Adar Hukuk Bilgi Merkezi · · Türkçe rehber

Son 2520 gün, eski karma hizmet sisteminde son yedi yıllık fiili hizmete karşılık gelir. Takvimde son yedi yıl içinde çalışılan günleri seçmek aynı hesap değildir.

Fiili günlerin sıralanması

Hizmet dönemleri en eskiden yeniye sıralanır, çakışma ve geçersizlik ayıklanır. En sondan geriye doğru 2520 geçerli gün içinde hangi statünün daha fazla olduğu bulunur.

Üç statülü örnek

Son 2520 günde 1100 gün 4A, 900 gün 4B, 520 gün 4C bulunabilir. Burada en fazla hizmet 4A’dadır; 1261 sayısına ulaşılmaması tek başına 4A’yı dışlamaz. Eşitlik ve özel kanun hükümleri ayrıca incelenir.

Pencere nasıl hareket eder?

Örneğin en eskiden yeniye 1500 gün 4B ve 1020 gün 4A bulunan tam pencerede 4B fazladır. Sonuna gerçek 4A çalışma eklendikçe eski 4B günleri dışarıda kalır. 240 ek 4A gününde dağılım 1260–1260 olur; eşit statüler arasında son hizmet 4A olduğundan eşitlik kuralı ayrıca önem taşır. Bu örnek, her dosyada baştan 1261 yeni gün gerektiği düşüncesinin neden yanlış olduğunu gösterir. Dönem sırası, ilk sigorta rejimi ve hizmetlerin geçerliliği doğrulanmadan sonuç kullanılmamalıdır.

Takvim yılı ile fiili hizmet çizelgesini ayırın

Son yedi yıllık fiili hizmet hesabı herkes için aynı emeklilik kuralı değildir. İlk sigortalılık ve uygulanacak birleşim rejimi belirlenmeden 1261 gün önerisi yapılmamalıdır. Çakışan ve durdurulan günleri ayırın. Borçlanma veya ihyanın yerleştiği dönem ile statü hesabını birlikte kontrol edin.

1500 gün 4B ardından 1020 gün 4A bulunan örnek geçmiş
Yeni 4A günüSon pencerede 4B / 4AÖrnek sonuç
01500 / 10204B fazla
2401260 / 1260Eşitlikte son statü 4A
2411259 / 12614A fazla

Yalnız eski karma hizmet rejimine tabi, çakışmasız ve geçerli iki statülü örnektir. Yeni günler eklendikçe en eski günler dışarı çıkar; bu tablo bireysel hak sahipliği kararı değildir.

Hizmet birleştirme bakımından hukuki çerçeve

Farklı statülerde geçen hizmetler, çakışma ve geçerlilik kontrollerinden sonra birlikte değerlendirilir. Hangi statüden aylık bağlanacağı yalnız en son çalışılan işyerine göre belirlenmez. Eski ve yeni sigortalılarda statü seçimi kuralları farklıdır.

Nasıl ilerleyebilirsiniz?

  1. Uygulanacak statü rejimini belirleyin
  2. Fiili hizmet günlerini sıraya koyun
  3. Çakışan günleri ayırın
  4. Dönem ve çoğunluk hesabını karşılaştırın

Görüşmeye hazırlık: gerekli kayıtlar

  • İlk sigortalılık bilgisi
  • Statülere göre tarihli hizmet dökümü
  • Çakışma ve durdurulan gün kayıtları
  • Borçlanma ve ihya kararları

Belgelerin okunaklı ve tarihleri görünür nüshalarını hazırlayın. SGK’ya daha önce başvurduysanız talebinizin metnini, eklerini ve cevabını birlikte değerlendirin. e-Devlet şifrenizi paylaşmadan hizmet kayıtlarınız üzerinden inceleme yapılabilir.

Sık karıştırılan nokta

2520 gün, takvimde geriye doğru yedi yıl değildir; fiilen sigortalı geçen hizmet günlerini ifade eder. Üç statü olduğunda “çoğunluk” ifadesi basitçe yarıdan bir fazla gün anlamına gelmeyebilir.

Konunun diğer yönlerini Hizmet Birleştirmesi içinde inceleyebilirsiniz. Sayısal ön değerlendirme için 1261 Gün / Son 2520 Gün aracını kullanabilirsiniz. Başvuru veya ret kararı varsa SGK itiraz ve dava yolları da birlikte değerlendirilmelidir.

Bu sorunu tamamlayan rehberler

Hukuki dayanak ve resmî kaynaklar

2829 sayılı Hizmetlerin Birleştirilmesi Hakkında Kanun ↗5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ↗

İçerik tarihi: 3 Ekim 2026. Kişisel hak ve tutarlar, işlem tarihindeki mevzuat ve SGK kayıtlarıyla ayrıca doğrulanmalıdır.

Bu içerik genel hukuki bilgilendirmedir; dosyanız için kesin sonuç veya hukuki görüş yerine geçmez. Başlangıç, süre, statü ve ödeme koşulları kişisel kayıtlara göre ayrıca değerlendirilir.

Bu konu hakkında sık sorulanlar